miércoles, 19 de enero de 2011

SISTEMA DE ADMINISTRACION DE RRHH.

La administración de recursos humanos constituye un sistema de muchas actividades interdependientes. Prácticamente toda actividad influye en otra u otras más. Las decisiones, buenas y malas, afectan todo un complejo de interrelaciones que podemos denominar el sistema de administración de los recursos humanos en la organización.

El sistema de administración de recursos humanos esta compuesto por subsistemas interdependientes, que son elementos claramente definidos, como se muestra en la figura 3.2.

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