miércoles, 18 de julio de 2012

DISEÑO DE PUESTOS.

El Proceso de diseño de puestos tiene dos actividades básicas, la primera consiste en identificar la necesidad de diseñar un nuevo puesto o de rediseñar uno ya existente. Luego que se ha establecido la necesidad real, debe tener lugar la segunda actividad como es el desarrollar el contenido del puesto.

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