domingo, 25 de agosto de 2013

OBJETIVOS DE LA ORIENTACIÓN.

Al aplicar el programa de orientación a los nuevos empleados se tienen en cuenta los siguientes objetivos:

• Aprender los procedimientos del trabajo.
• Establecer relaciones con los compañeros, incluidos los subordinados y los superiores, y adaptarse a la forma de hacer las cosas en la empresa.
• Fomentar entre los empleados un sentimiento de participación, al mostrarles cómo encaja su trabajo en la organización de la empresa.

No hay comentarios:

Publicar un comentario