Son eventos que, si ocurrieran, se necesitará entrenamiento, fácilmente previsibles. Estos son:
i) Expansión de la empresa y admisión de nuevos trabajadores.
ii) Reducción del número de trabajadores.
iii) Cambio de métodos y procesos de trabajo.
iv) Sustituciones o movimiento de personal.
v) Faltas, licencias y vacaciones del personal.
vi) Cambios de los programas de trabajo.
vii) Modernización de la maquinaria y equipo.
viii) Producción de nuevos productos.
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